Kaj je v resnici uspeh?

Ocene pokažejo le del sposobnosti

Da bo popolnoma jasno – šola je vsekakor izjemnega pomena. Dobra izobrazba lahko odpre številna vrata in da pomembno osnovo za nadaljnjo pot. Specifično znanje je ena ključnih prvin vsakega resnično uspešnega podjetja. Ob tem je danes dostop do znanja izjemno odprt, zato ga lahko in moramo poleg šole nenehno pridobivati na številne druge načine.

Težava nastane, ko posameznikovo vrednost in njegove možnosti za prihodnji uspeh presojamo predvsem skozi ocene, saj te pokažejo samo določen del sposobnosti, npr. znanje, disciplino, vztrajnost in sposobnost doseganja ciljev znotraj določenega sistema. Ne pokažejo pa marsičesa, kar je v življenju in podjetništvu izrednega pomena. 

Kaj je torej tisto, kar tako v podjetništvu kot tudi v vsakdanjem življenju šteje zelo veliko? Pomagajmo si z naslednjimi vprašanji: Zna prepoznati in izkoriščati priložnosti? Se znajde v nepredvidljivih situacijah? Razmišlja kreativno? Išče rešitve problemov, ki jih zazna na trgu? Ima strast in hobije, zaradi katerih je pripravljen iti korak dlje? Išče v delu poleg zaslužka tudi višji smisel? Je pripravljen prevzemati odgovornost in sprejemati odločitve?

Gre torej za lastnosti, ki jih je s šolsko oceno težko ujeti, so pa za podjetniški uspeh bistvenega pomena. Podjetnik namreč večino časa ne rešuje enačb z eno, ampak z najmanj dvema neznankama. Vseeno pa mora sprejemati odločitve. 

Mogoče ravno zato pridemo do trenutkov, ko ljudje rečejo: »V šoli ni bil nič posebnega, sedaj pa je zelo uspešen podjetnik.« To ne pomeni, da šola ni pomembna. Pomeni le, da šolski uspeh ne zajame vseh sposobnosti.

Uspeh nima ene same definicije

Ko govorimo o tem, kaj je uspeh, iščemo definicijo nečesa zelo osebnega. Na žalost ali pa na srečo univerzalnega odgovora ni. Uspeh za vsakega pomeni nekaj drugega: finančno stabilnost, rast podjetja, zadovoljstvo pri delu, večjo samostojnost ali pozitiven vpliv na okolje. Predvsem pa uspeh ni zgolj končni rezultat. 

Vseeno pa lahko opazimo skupni imenovalec pri ljudeh, ki na dolgi rok dosegajo dobre rezultate in so ob tem zadovoljni – delo opravljajo s strastjo, predanostjo in zavzetostjo, v njem vidijo smisel. 

Na drugi strani pogosto vidimo ljudi, ki izpolnjujejo vse zunanje kriterije uspeha, vendar pri svojem delu ne vidijo pravega smisla. Motivacija sčasoma upade, delo postane breme, poveča pa se tudi tveganje za izgorelost. Prav zato se srečujemo z ljudmi, ki so navzven videti uspešni, sami pa se tako ne počutijo.

Smisel pomaga vztrajati, ni pa dovolj

Nekateri med njimi se odločijo za podjetniško pot, ker v njej vidijo možnost, da bi se posvetili delu, ki jim je bližje. Če imajo ob tem še podjetniške lastnosti, ki jih okolje prej ni prepoznalo ali ustrezno ovrednotilo, so njihove možnosti za uspeh lahko večje. Seveda pa to ne spremeni dejstva, da jih čakajo številne ovire, tveganja in negotovost.

Vpliv, ki ga ima smiselno delo na uspeh posameznika, ni nobena čarovnija ali naključje. Gre za precej preprost, a pogosto spregledan mehanizem. Ko počnemo nekaj, kar nam je blizu, smo pripravljeni vložiti več časa in energije. Lažje vztrajamo tudi takrat, ko neizbežno pridejo ovire. In prav ta dodatni vložek je tisti, ki sčasoma prinese razliko v rezultatih oz. uspeh. 

Nikakor ne idealiziram pogosto slišanega nasveta, naj vsak preprosto sledi svoji strasti. Strast sama po sebi ni dovolj. Za rezultate in uspeh so potrebni trdo delo, znanje, disciplina, vztrajnost in še mnogo več.  Prav tako podjetništvo ni samodejna pot do zadovoljstva, saj poleg prednosti prinaša tudi negotovost, odgovornost, finančna tveganja in veliko obremenitev. Občutek smisla pa ima pomembno vlogo, saj tudi težko pot naredi vredno truda.

Prepoznati moramo različne poti do uspeha

Kot družba moramo zato znati prepoznati različne talente in različne oblike uspeha. Nekateri se pokažejo v šoli, mnoge pa je težje izmeriti, a imajo velik vpliv na posameznikovo pot. 

Če znamo te potenciale prepoznati in spodbujati, ljudem omogočimo, da svoje sposobnosti bolje razvijejo in usmerijo v delo, v katerem vidijo smisel ter lahko dosežejo več. S tem ne pridobi le posameznik, ampak tudi družba kot celota.

Če iščete podjetniško podporo in pomoč na poti realizacije svojih potencialov, smo vam v MPIK, ki deluje v okviru RRA Koroška, z veseljem na voljo. Več informacij najdete na www.rra-koroska.si/mpik.